在职场上，就是孙悟空来了，也难免不在工作上犯错。工作上犯了错是一件可大可小的事。说它大，你可能因为一件小事走人；说他小，只要不是犯了天大的错，大不了给老骂一通而已。
　　有一件情况，作为职场新人得特别注意，那就是你没犯错，可是老大和老大的上面认为你犯了错。或者你因为别人的原因“被犯错”，那怎么办呢？记住喽，在会议上和众人面前，你一定要勇于承认错误，即使你没有错或是“被犯错”你也要积极地承认错误，而且要把错误夸大化，大到让人觉得可笑的程度最好。
　　在职场上被冤枉，代人受过，就像夏天要打雷刮风是再正常不过的事了，你不要觉得有什么不可理解。认错并不在于认错的本身，而是向你的老大表明一种态度。
　　事后，有一个关键的环节你一定不能忘了。你一定要找个合适的机会跟自己老大把自己的愿望说清楚，最后是在大醉之后（酒后控制不了情绪，酒后吐真言）。
　　日期：2011-02-27　15:09:44
　　九、汇报工作比干工作更重要
　　职场上有一种很奇怪的现像。一些个灵牙利齿脑袋活泛的家伙工作干得一般般，可是一到工作汇报会上，他能把自己下个鸽子蛋说成是北京的鸟巢下的。另外一些这只懂得闷头工作的笨蛋，即使下个天鹅蛋可是在领导看来他下的不过是个鹌鹑蛋。

　　为什么会有这样的结果呢？那是因为，干工作比汇报工作更重要，我这么说不是要你不好好干工作，而是要告诉你要非常重视汇报工作。记得好像慕蓉雪村说过，在职场想混得好，最关键是“两头”，口头和笔头。
　　在职场中，上至老板下到你的老大，个个都跟忙着下蛋的鸡一样，忙得不分四六的，他们实在没精力亲力亲为地考察你工作的具体情况。他们了解你工作情况最简捷的办法就是听汇报，这是你的上司了解你的最直接的方式，如果你说你在鸟巢下的蛋，只要跟具体的实情没有太大的出入，他们是愿意相信你的蛋真的有那么大的，因为你下的蛋大，他们的蛋也跟着大，谁不想到鸟巢去下蛋。

　　日期：2011-02-28　08:07:45
　　十、把同事当成同学
　　一般人都会有意无意地感觉到同事跟同学是不一样的。同学是什么，同学在我上铺睡了四年的兄弟，是一齐组团泡妞、团伙向人扔板砖，可以共产饭票的哥们儿。同事是什么？同事是一起工作，勾心斗角
　　同事之所以比同学更复杂，有更多的利益色彩，是因为相对而言在纯洁的校园要比更为复杂的职场在利益冲突方面要少得多。并不是人不好，是环境有了变化。
　　有人说，同事间相处很难。其实这个难无非就一个“利益取舍”的问题。现在的90后或00后的职场新人们大多是不愿或不会吃亏的菜鸟。

　　所谓不愿吃亏，是他们在入职场前所生活的环境，几乎他身边的所有人都是让他得好处，别人吃亏。时间一长，他们就会形成一种思维定势，和我在一起的人一定不能让我吃亏，一旦有人让我吃了亏，他就简直不是人。这些人的这种温室宝宝的思维模式一般都是他们可爱而可怜的爸爸或妈妈无意间灌输给他们，这些爸爸妈妈以为他们牺牲这些是为了孩子好，却不知道这么做让他们的孩子成了瘸腿鸟。

　　现在的年轻人一般不大看那些古书，可是老祖宗早就告诉了我们为人之道的最基本原理——舍得舍得，不舍不得。
　　利益这东西是个人就喜欢所有人的内心想法都是想全部据我己有。对利益的取舍决定了一个人在职场上能走多远。古有“孔融让梨”的故事，现在有蒙牛的老牛时常炒的冷饭——财聚人散，财散人聚。李嘉诚在年轻时就说过：“与人合作，如果我应该拿到50%的利益，我一定会只拿49%，而让对方得51%。”
　　人都是感情动物，人的心里都揣着一秆称，你让别人得了好处，虽说嘴上不说，可是他心里是记着一笔账的，而这笔账会让他对你真心地表示出好感，把你当成兄弟。你想如果你的同事都像亲兄弟亲姐妹待你，你的同事关系还会那么难处吗？想让别人把你当成亲兄弟姐妹的前提是，你得在他之前把他当成亲兄弟姐妹，你要主动而不是被动。

　　有些职场新人倒不是不想向人示好，也不想跟同事在利益上斤斤计较，可是他们不会向人示好，不会向人表达他的真实想法。
　　日期：2011-02-28　23:50:19
　　怎么向你的同事表达你的善意呢？其实很简单，把当他成睡在你上铺的兄弟就可以了。不要计较个人得失，留心他们每一点需要被关心需要帮助的事情，在第一时间关心和帮助他。
　　海盗曾在公司的销售部门工作过一段时间。凡是在销售部门工作的人都知道，有的时候，每个月的销售任务压得人连林志玲让在眼前给自己抛媚也没心思搭理她。那个月海盗还没到半个月就完成了本月的销售任务。而且还有一个大单马上就要签。销售部内的人眼红的不行。海盗的一个同事，某个美女业务员，大半个月过去了，一单也没签上。销售部门大多实行末位淘汰制，一个月不完成任务，老大的脸色立即像让驴给踢了一蹄子似的难看。再有一个月不完成，老大就会找你对你进行温柔无比的谈话，第三个月还不完成，你自己都觉得呆不下去了。

　　我那美女同事看海盗的业务做的好，就每天跟海盗套近乎，美其名曰向“优秀员工”学习，当时海盗也是色迷心窍，见人家美目巧笑，眼睛里都快流出水来。于是就跟人家交了底，让海盗最意外的是，美女同事不知道用了什么手段，竟然把海盗最大的一个客户给撬走了。
　　因为这个客户被撬，海盗每月最少损失3000元提成。
　　要是你遇到这样的事你该怎么办？
　　日期：2011-03-01　01:52:04
　　1、找到美女当面质问？

　　2、找客户质问人家为什么不守规矩，坏了良心？
　　3、向上头报告美女抢自己的客户？
　　说心里话，这三种方案海盗都想过，可是没有实行任何一条。为什么？海盗问自己，做了这些事，结果会是什么？
　　1、找到美女当面质问？美女完全可能矢口否认。
　　2、找客户质问人家为什么不守规矩，坏了良心？我可以肯定地说，这个客户一定得到了比在我这儿更大的好处。这本无可厚非，在商场混的人很少有人讲什么江湖道义，他们最看重的就是利益，因为我拉到这个客户也是用“利益”把他拉过来的，而且当面撕破了脸，连朋友都没的做。

　　3、向上头报告美女抢自己的客户？这是这三种方案中最最愚蠢的一种方案。销售部门的老大，最为看重的是本部门能完成本月的任务，至于属下用什么办法，他并不怎么关心，有的老大甚至希望自己的属下能相互争斗，这样他就会从中获得利益。所以，他最有可能给出的判决是：各人五十大板
　　这三个方案析结果都不是海盗愿意看到的。所以海盗采取了一个很阿Q反应，挨揍打呼噜，装作什么也不知道。该跟美女调笑调笑，该跟客户喝酒喝酒，跟部门的老大连一句也没提（他正等着我发飙呢？老子偏不！）